De Human Rights Working Group (HRWG) is officieel opgericht in 2014 om strategisch en technisch advies te geven ter ondersteuning van de succesvolle en effectieve implementatie van de relevante RSPO-principes en -criteria (P&C), in het bijzonder criteria en indicatoren die betrekking hebben op mensenrechten.
RSPO en haar leden erkennen hun verantwoordelijkheid om de mensenrechten te respecteren, als aanvulling op de plicht van de staat om de mensenrechten te beschermen en toegang te bieden tot rechtsmiddelen voor slachtoffers van mensenrechtenschendingen. De HRWG heeft de taak gekregen om toezicht te houden op de implementatie van alle mensenrechtencriteria binnen de RSPO door de RSPO en haar leden en relevante belanghebbenden te begeleiden. In dit opzicht zal de HRWG toezicht houden op de ontwikkeling van richtlijnen, hulpmiddelen en mechanismen om een goed begrip te vergemakkelijken en de succesvolle en effectieve implementatie van de RSPO-principes en -criteria met betrekking tot mensenrechten te ondersteunen.
In 2025 zal het werk van de HRWG worden geleid door de volgende doelstellingen:
- RSPO heeft een Human Rights Due Diligence-raamwerk en wordt geïmplementeerd door haar leden;
- Werknemers (plantages en fabrieken) en kleine boeren oefenen hun recht uit op veilige en fatsoenlijke werk- en leefomstandigheden;
- Gebruikelijke en wettelijke landrechten van inheemse volken, lokale gemeenschappen en andere gebruikers worden gerespecteerd, geavanceerd en geschillen worden verholpen;
- Women's Empowerment Principles (WEP's) worden geïmplementeerd en gepromoot.
- Ontwikkeling van documenten ter ondersteuning van de implementatie van de normen.
Medevoorzitters
Leden
RSPO-secretariaat
Om uw interesse in een van de vacante functies kenbaar te maken, kunt u contact opnemen met Mensenrechten en sociale normen.
